High Performance Leadership er den første lederuddannelse, der definerer et helt nyt syn på ledelse og gør op med ensidige resultatmålinger, simple måleskemaer, meningsløse KPI’er og regneark.
Uddannelsen har dybe rødder i teori og praksis samt erfaringer fra sportens, kunstens, videnskabens og erhvervslivets verden. Resultatet er en unik lederuddannelse, der kan måle sig med de bedste lederskoler og universiteter i verden.
High Performance Institute og AU Cetera har indgået et meningsfuldt samarbejde om at udbyde High Performance Leadership. Samarbejdet bygger bro mellem den nyeste forskning og praktisk indsigt og omsætter viden og erfaring til nye løsninger, nye perspektiver og konkrete værktøjer, der styrker lederes evne til at håndtere fremtidens udfordringer.
Startdato 2027 Kommer snart
Varighed 11 dage
Sprog Dansk
Åben for tilmelding
Pris Kr. 89.500
Startdato
25. februar 2027
Varighed
11 dage
Sprog
Dansk
Pris
Kr. 89.500
High Performance Leaderships DNA
High Performance Leaderships banebrydende og centrale dna er, at bringe markante personligheder fra sport, kunst, videnskab og erhvervsliv sammen i et fælles ledelsesmindset, som igennem inspiration, læring og træning hjælper mennesker til at præstere bedre. På engelsk kalder de det: Servant Leadership.
En helt ny tilgang til ledelse
High Performance Leadership uddannelsen henvender sig til alle ambitiøse og modige ledere, der ønsker at løfte deres lederskab til næste niveau. Til gavn for medarbejderne, virksomheden og samfundet.
Det meningsfulde lederskab
God ledelse handler ikke om retten til at bestemme. Men om evnen til at se sine medarbejderes potentiale og motivere det enkelte menneske. God ledelse kræver at kunne oversætte strategier og resultatmål til meningsfulde udfordringer, der pirrer medarbejderens ambitioner, styrker selvværdet og skærper lysten til at yde sit ypperste.
Evnen til at navigere
I en verden i konstant og hurtig forandring er der brug for et lederskab der er agilt og evner at navigere i nutiden og at skabe fremtiden – på samme tid. Det sætter en yderligere streg under behovet for ledere, der kan skabe en inkluderende og mangfoldig kultur, som forløser det enkelte menneskes fulde potentiale og bidrager til værdiskabelse, innovation og psykologisk tryghed for alle. Og det er det, man lærer på High Performance Leadership uddannelsen.
“Ingen lederuddannelse har udviklet min tilgang til ledelse så meget som High Performance Leadership. Forløbet er outstanding!”
Troels Ranis, Vicedirektør, Dansk Industri
På High Performance Uddannelsen får du
- Praktisk inspiration og læring fra nogle af Danmarks mest markante ledere fra erhvervslivet, sporten og kunsten.
- Den nyeste forskning og viden fra anerkendte professorer.
- Et lederskab, der evner at navigere i nutiden og skabe fremtiden.
- En lederuddannelse, som gør op med Performance Management og New Public Management, og i stedet viser vejen med et andet leadership mindset.
- En lederuddannelse, der gavner medarbejderne, organisationen og samfundet.
- “Ledelse handler om at hjælpe andre med at præstere” er en grundlæggende del af High Performance Leadership uddannelsen.
- Lederkompetencer til at udvikle, udfolde og realisere hele potentialet hos dine medarbejdere og din organisation.
- Ledelsestænkning, der fokuserer på, hvordan du fremmer værdiskabelse, innovation og psykologisk tryghed med mangfoldighed for at skabe en inkluderende kultur.
- Et stærkt, relevant og brugbart netværk.
Hvem skal du møde på uddannelsen
Forløbsoversigt
Fakultet: Jim Hagemann Snabe, Lene Tanggaard, Morten Albæk, Kasper Holten & Cornelia Beskow, Claus Meyer, Marianne Dahl, Jacob Bøtter, Mette Højen, Kim Kristensen, Uffe Savery & Akela, Gert Tinggaard Svendsen, Anne Bøllingtoft, Thomas Faurholdt, Michael Nørager.
High Performance Institute og Voluntas forbeholder sig ret til at foretage ændringer i programmet, herunder udskiftning af enkelte undervisere. Bliver dette undtagelsesvis nødvendigt, sørger vi altid for at finde andre relevante profiler i deres sted. High Performance Institute og AU Cetera forbeholder sig retten til at foretage ændringer i det detaljerede program, herunder udskiftning af enkelte undervisere. Bliver dette undtagelsesvis nødvendigt søger vi altid for at finde andre markante og relevante profiler i deres sted.
High Performance Leadership er en anden måde at tænke ledelse på. Her er lederens rolle at skabe en fælles strategisk retning og slippe medarbejdernes kreativitet, evner og fulde potentiale fri.
“High Performance Leadership er ikke en lederuddannelse men en livsuddannelse.”
“En fantastisk uddannelse der sætter menneskets potentiale i centrum, og skaber rummet for lederen kan skabe mod og styrke til at løfte sig til en højere, mere bæredygtige performance kultur. Nemlig Highperformance kulturen.”
“High Performance Leadership giver inspiration fra både erhvervsliv, kunst og sport fra ledere, som formår at få deres hold til at præstere det ekstraordinære. Det er værd at lytte til. Dette kombineret med Action Learning grupperne giver impact.”
High Performance Leadership er en anden måde at tænke ledelse på. Her er lederens rolle at skabe en fælles strategisk retning og slippe medarbejdernes kreativitet, evner og fulde potentiale fri.
“High Performance Leadership er ikke en lederuddannelse men en livsuddannelse.”
“En fantastisk uddannelse der sætter menneskets potentiale i centrum, og skaber rummet for lederen kan skabe mod og styrke til at løfte sig til en højere, mere bæredygtige performance kultur. Nemlig Highperformance kulturen.”
“High Performance Leadership giver inspiration fra både erhvervsliv, kunst og sport fra ledere, som formår at få deres hold til at præstere det ekstraordinære. Det er værd at lytte til. Dette kombineret med Action Learning grupperne giver impact.”
